沣澜智慧水务一体化平台
服务新生态 | 管理新模式 | 构建新场景 | 开放与集成
综合绩效考核
根据水司业务建立涵盖各业务体系、各部门、各岗位的绩效考核模型,管理对象从整体转变为个体,KPI自动生成,实时更新,使得工作过程透明化,实现对整个生产经营过程的全流程管理、全方位管控,提升工作效率,提高管理水平,完成降本增效的目标。
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根据水司业务建立涵盖各业务体系、各部门、各岗位的绩效考核模型,管理对象从整体转变为个体,KPI自动生成,实时更新,使得工作过程透明化,实现对整个生产经营过程的全流程管理、全方位管控,提升工作效率,提高管理水平,完成降本增效的目标。